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    农开机构创新型机关建设之我见

    发布时间:2017-07-07 浏览次数:1 字号:[ ]

    “大众创业,万众创新”,创新型机关建设势在必行农业开发机构应结合工作实际,加强创新型机关建设。

      第一、转变思想观念,树立创新意识。首先,领导干部要树立创新意识。领导干部要充分发挥模范带头作用,敢于打破原有的思维定式,不断学习新知识、树立新观念、接受新事物。其次,号召全员树立创新意识。通过举办讲座、开展创新大讨论等活动,提高全员参与创新的自觉性,营造创新氛围。再次,树立全方位创新意识。创新不仅局限于项目设计范畴,选项入库、现场勘测项目实施、项目验收、档案材料管理和廉政建设等各项工作都可以实现创新。所以,建设创新型机关就要把创新“触角”延伸到各个工作领域,明确创新责任、挖掘创新潜力,实现全方位创新。

      第二、强化学习意识,提高创新能力。牢固树立终身学习的理念,结合本职岗位,多读书、读好书,拓宽知识面,借鉴新经验,不断提高机关人员发现新情况、获取新信息、提出新设想和解决新问题的能力。结合农开行业机关职能,进一步提高机关干部职工的创新思维能力和综合素质,努力建设有共同目标、能取长补短、善于探索研究的创新型机关。

    第三、坚持与时俱进,构建创新机制。认真制定创新工作目标,实行目标管理,逐级落实责任,确保各创新目标按计划如期完成。树立创新典型,认真总结创新活动中的好经验、好做法,坚持典型引路,发挥示范作用。建立和完善创新考核、评估、奖励机制,将创新工作情况列入目标考核、述职和督查的重要内容,并与干部选拔任用挂钩,以此来提高全员参与创新型机关建设的积极性和主动性。

                                   (东海县农开局   周康虎

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